自6月中旬杭金衢分公司金华管理处组织召开“不忘初心，牢记使命”主题教育动员部署会以来，金华处各支部紧紧围绕公司党委书记提出的“人便于行，物畅其流”高速人的初心和使命，以一颗初心、五种学习方式为主导，不断深挖“不忘初心，牢记使命”主题教育学习研讨“先河”，推进主题教育往深里走、往心里走、往实里走。

主题教育引领学，推动党员深入学原著悟原理。管理处下属11名支部书记分别从《纲要》《读懂“八八战略”》《之江新语》等书目中摘选重要篇章进行领学，各具特色、注重实效。领学过程中，针对党员在自学中遇到的难点，支部书记都会作出详细解读。领学结束后,党员们积极参与研讨交流，并在主题教育群内撰写心得体会。

主题教育联合学，引领党员铭初心铸铁军。处党总支通过邀请92岁老党员讲主题党课、“高速工匠”“勤廉先锋”微党课、参观廉洁示范点等活动，用鲜活的事例进一步向全体党员阐述了什么是共产党员的初心和使命、立足岗位如何担当尽责、建设“清廉杭金衢”该怎么做，聚力营造出教育资源共享、党支部共融的“主题教育+党建共建”的良好氛围。

主题教育互动学，激发党员学习动力向前进。各支部党员充分利用“学习强国”平台及公司“云上党建”宣传栏目，在主题教育学习过程中，积极发表个人观点和学习心得，并共享其他单位党员的观点评论，通过网络互动实现党员间“零距离”交流，达到学习交流同频共振。

主题教育体验学，强化思想武装与党同行。望道收费站作为全国首个以人名命名的收费站，在党建方面以“追寻信仰的味道”为主题，得天独厚的红色教育资源为金华管理处所辖各支部提供了有力的学习平台。近期，各支部纷纷组织党员赶赴现场重温《共产党宣言》，在追随共产主义信仰的道路上，体会“真理的味道非常甜”。

主题教育交叉学，找问题补短板力促提升。为充分实现支部之间的优势互补，金华处利用“走出去、引进来、取长补短融合学”全面推行内外支部之间相互学习模式，带着问题去、想着问题学、解决问题走，不断提升基层党组织组织力和战斗力。近日，龙丽处和金华处之间、金华处各支部之间，就主题教育、中心工作等方面的互学互促达成共识，进一步推动了主题教育活动再深化。

  下一步，金华管理处将持续贯彻落实“守初心、担使命，找差距、抓落实”的总要求，将主题教育与中心工作紧密融合，以“热度”带动“深度”，让“深度”推动“广度”，促使党支部每一位党员紧密联系成河，致力每一个党支部相互汇集成海，确保主题教育高质量落地见效，实现主题教育与工作目标“全年红”。（汪啸天  洪娟）