目前，金丽温公司丽水处 “不忘初心、牢记使命”正有声有色开展。如何将主题教育学习成果转化为实践动力，全面、精准地指导开展各项工作，真正让主题教育内化于心、外化于行，是丽水处边学习边思考的问题。要破解这方面难题，就需要精准发力，有的放矢，探究方法让主题教育“有颜”更有“味”，确保学习成果能装进每一个党员“心坎里”。

利用资源、学用结合，让主题教育有“颜值”。主题教育的“颜值”就是让党员干部在学习中能更加深刻领悟内涵，不断深挖其中魅力。因此，在学习过程中仅依靠传统形式，会议传达、文件宣贯这样的方式不免“生硬乏味”，只有充分整合各类资源，学用结合，才能让主题教育赋有“新时代魅力”。因此丽水处将主题教育与固定党日、志愿服务、重大节庆赛事、重点工作等载体结合，让学习内涵有“形”更有“型”；比如推出“习语晨读”20分钟和“习语用典”每日推活动，利用碎片时间学到更多的主题教育精髓内容。同时，也可在传统学习形式中，嵌入现代元素，采用“课堂＋现场”的学习模式，形成“理论学习、现场实践、实际运用”相结合的“一条龙”体系，比如组织道路保畅人员赴青田县消防大队培训学习，通过课堂上对消防防火知识进行全面讲解，到实地观摩消+防战士的日常训练、紧急出警、应急救援等环节，再模拟实地场景火灾进行灭火操作，让每位党员群众在平时的工作中学用结合，真正体验主题教育的内涵，也让主题教育成为党员教育培训中“颜值担当”，让党员干部实现从“要我学”到“我要学”的大转变，不断提升主题教育的吸引力。

铭记历史、奋力前行，让主题教育有“颜色”。主题教育的“颜色”是什么？是红色！这红色，是每一个共产党员在践行为人民服务的征程中留下的血汗，是“初心之路”所有人为国家发展凝聚的伟大智慧结晶，因此在当前主题教育如火如荼进行的过程中，我们要让这抹“红色”深深的融进来，让它更加鲜亮耀眼。所以，丽水处主题教育的学习，要人组建“红色CP”出发，充分发挥与红色教育基地的结合作用，通过深入挖掘整理的红色资源，讲好身边的红色故事，引导广大党员干部从红色基因中寻根溯源，全体党员赴红色古镇王村口开展主题党日活动，以实际行动弘扬践行“浙西南革命精神；听老前辈雷陈田同志讲述三代畲民的红色故事，进一步增强党员的责任感、使命感和荣誉感。同时可借鉴当下抖音、快手、火山小视频等短视频app，让主题教育跳出传统固定宣传模式，多用党员的“小故事”来展示主体精神实质，让主题教育与党员干部之间更加“亲近”。

灵活手段、丰富内容，让主题教育有“味道”。主题教育的味道，是要让党员干部在每一次学习之后都能回味无穷，享受到满足感与获得感。那如何让主题教育有感染力、吸引力，就需要不断深化拓展其内在功能，从学习工作生活中挖掘素材，做到既上接天线又下接地气，通过业务知识、技能培训、党课宣讲等方式不断创新学习载体，提升学习兴趣。当然部分党员也认为主题教育内容枯燥，“说教味”较浓，学起来“味同嚼蜡”，提不起兴趣，认为在工作中并不能“立竿见影”地起到指导作用。其实不然，主题教育是长期积累沉淀而成的“美味佳肴”，比如就像对诗歌、对文学的积累，到了一定时间就是“腹有诗书气自华”，每次在你需细细品味其中滋味时，就能充分刺中你的“学习味蕾”，真正实现“学习快乐”到“快乐学习”的转变。（沈慧莉）