日前，杭州绕城西复线杭绍段项目为期三个月的首届“五小”创新大赛完成成果收集，由各参建单位内部评选推送的23项成果脱颖而出。

此次活动面向项目所有参建单位和人员，要求自项目开建以来自行研发的“五小”创新成果。此次报送成果数量众多，成效显著，如1标报送的自制锚杆拉拔设备，成本仅需100余元，但对于提升锚杆拉拔试验效率、提升经济效益有着巨大现实意义。5标报送的质安积分超市则体现了超前的质安管理理念，有效激发了工人施工的主动性与积极性。EPC总部报送的自行研制的六角块脱模设备，投入研发成本2万余元，相较人工脱模减少人员5人，大幅降低了人工脱模破损率，综合节省费用约31万元，有力体现了“机器换人”的理念。

“五小”不小，小中见大。党的十九大报告指出，要建设知识型、技能型、创新型劳动者大军。同时提出，让各类人才的创造活力竞相迸发、聪明才智充分涌流。当前，集团公司正处于改革创新、转型升级的攻坚时期，也是大力推进“五小”创新的关键时期。杭州绕城西复线秉持创新建设理念，鼓励各参建单位积极开展各类创新，并举办了第一届“五小”创新大赛，为各参建单位提供展示平台。

汇集众小，方成众大。“五小”正创新激发着一线参建单位创新创造的热情，也逐渐演化为项目“攻坚克难、提质增效”的新引擎。可喜的是，一大批优秀“五小”创新项目在项目生产过程中就地转化应用，为项目建设创造了巨大的经济和社会效益。下一步，指挥部将邀请相关专家开展评审，表彰先进单位和人物，为今后“五小”创新活动开展树立良好的典范。（徐杰）