为深入开展法治宣传教育，提升员工整体法律素质和依法治企水平，杭州板块以集团公司“七五”普法规划为指引，结合板块实际，围绕建设任务，于近期制定了《杭州板块法治宣传教育第七个五年规划（2016-2020年）》，扎实推进普法依法治理工作。

在法治宣传教育方面：1、深入学习宣传习近平总书记关于全面依法治国的重要论述，使广大领导干部职工了解掌握全面依法治国的重大意义和总体要求，更好地发挥法治的引领和规范作用；2、加强宪法和国家基本法律制度的宣传教育；3、重点宣传教育与行业相关的法律法规，结合公司的行业特点和经营实际，重点学习宣传包括《中华人民共和国安全生产法》《建设工程质量管理条例》《建设工程安全生产管理条例》在内的高速公路项目建设相关法律法规，行业标准、操作规程，增强企业风险防范能力；4、适应全面从严治党、依规治党新形势新要求,切实加大党内规章宣传力度，不断增强底线意识，牢牢守住法律底线、纪律底线、政策底线、道德底线，严格用纪律约束自己。

在推进依法治企工作方面：1、建立健全企业法务工作体系，规范外聘律师参与企业法务工作的流程，促进外聘律师和内部法务人员的交流与互补，实现内外法律资源的优势发挥和共同促进；2、切实抓好企业法律事务管理工作，加强对重大经营决策事项的法律审核，加强对合同的法律审查及过程管理。加强对重要规章制度的合法性把关；3、不断推动企业法律风险管理体系建设，建立健全企业法律风险防范机制，强化行业法律风险防范。

在企业法治文化建设方面：1、结合企业经营管理实际，开展形式多样、内容丰富、喜闻乐见的法治文化活动，着力培育法治精神、树立法治理念、强化法治实践，形成企业全员崇尚法治、自觉实践法治的法治文化，使之成为公司文化的有机组成部分。2、突出抓好“浙江法治宣传月”和“12.4”全国法制宣传日等品牌活动，充分利用新法出台组织开展各类主题宣传活动。(陈意智)