3月25日下午4时,五洲公司举办了第一期制度培训班,公司各部门负责人、办事员、主管和一线工人代表等20余人参加了培训班,由综合事务部负责人赵敬秀进行了宣贯,培训主要内容为考勤管理、劳动纪律、假期管理和薪酬制度中的核心条款。2011年是五洲公司制度执行年,前期公司对相关制度进行了梳理,为了使大家进一步了解相关制度和执行程序,不断提高制度执行力,公司将每月举办二期制度培训班。(五洲公司 李世柱)