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高质量强基|沥青科技分公司党支部:磨砺“青”锋勇亮剑 护航企业发展新征程
发布日期:2024-07-18 来源:交投沥青公司 人气指数:
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沥青科技分公司党支部围绕公司“青”字号企业文化,积极打造“青锋亮剑”党建特色品牌,大力推进党建工作“融入中心、引领全局、升级带动”,为公司打造“国内一流沥青材料综合运营服务商”提供有力的“红色动能”。近年来,公司先后荣获中国改性沥青供应商质量金奖、中国十佳诚信沥青贸易商、全国沥青行业明星企业、全国沥青行业优秀供应商、中国沥青行业杰出贡献奖、浙江省沥青供应杰出贡献奖等荣誉。

守正创新,服务中心大局

围绕中心工作,沥青科技分公司党支部积极开展“攻坚克难当先锋 以学促干建新功”活动,党员带头领办市场拓展、生产保供、成本管控等攻坚任务,全面推动企业高质量发展。通过“党建共建”赋能技术创新,与浙江省交科院合作共建沥青材料技术研究所,由党员骨干牵头组建技术攻关小组,推进落实公司创新项目及科研课题,全力研发公司各类乳化沥青、特种沥青、反光标线等拳头产品,为强化核心竞争力打下扎实基础。通过实施“积分制管理”,将党员履职尽责、示范表率、服务奉献等纳入积分管理,激励党员立足岗位示范引领,进一步公司全员主动担当、干事创业的活力。


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强基固本,夯实基层组织基础

大力畅通党员和优秀员工“双向”培育通道,推动党员成为业务骨干,把骨干员工发展为党员,提升公司整体团队能力,聚力打造一支勇于在沥青产业发展中“亮剑”的“青锋”铁军。完善党支部管理队伍、培养人才工作制度,落实党支部委员“一对多”联系公司高级职称及高学历人才机制,实行中层管理人员“竞聘上岗”、年度考核及述职,全面强化公司人才培养。同时,以沥青基地党员、入党积极分子为骨干建立安全应急队及网格化监督小组,落实沥青基地安全生产责任和监督责任,推动实现沥青基地“两个安全”。


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锤炼品牌,凝聚“青”字文化

围绕公司“青”字号文化体系建设,着力打造“浙交沥青”产品品牌、“青锋亮剑”党建品牌、 “一路青风”廉洁品牌、“青心家园”工会品牌、“青竹红颜”女职工品牌和“青匠人才”产改品牌等六大文化品牌体系,进一步强化沥青文化“内核”,形成推动公司改革发展的强大合力。


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沥青科技分公司党支部通过“青锋亮剑”品牌建设,党建工作融入中心、推动发展成效明显,经营业绩实现有效提升,年度沥青供应能力提高近30%,成功研发推广浇筑式沥青、不粘轮乳化沥青、高粘乳化沥青、热熔反光标线等各类沥青产品,累计获得14项实用新型专利、1项发明专利。公司员工参与集团青年宣讲大赛获三等奖、党史知识竞赛获三等奖,成功塑造了创优争先的企业文化。(桑炜杰)

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