8月17日，集团公司党委委员、工会主席柴云妹一行赴交通资源集团浙中区域运营中心调研指导，交通资源集团党委委员、工会主席李兴平等陪同调研。

柴云妹一行详细了解了浦新矿业公司整体布局、生产规模、工艺流程、发展历程以及生产经营整体情况，实地参观了“心连新”职工之家、“红E先锋”党建品牌阵地、“清廉如石”廉洁长廊等企业文化阵地。

柴云妹强调，浦新矿业公司作为集团公司在浙中区域布局的企业，要积极发挥国有企业的担当作为，进一步增强集团“三同”家文化的影响力，紧紧围绕经济社会发展和地方经济发展，抢抓机遇，克服困难，主动作为，发挥好工会组织的力量，尽最大努力争取完成年度各项任务。

座谈会上，柴云妹听取了浙中区域运营中心现阶段工作推进情况，以及浦新矿业公司工会工作情况汇报，参会人员围绕企业经营发展、产业工人队伍建设、企地和谐共建等方面，进行了热烈的发言交流。柴云妹对交通资源集团工会在工会品牌整体打造、对基层工会指导方面所做的工作给予充分肯定，对基层工会在员工关心关爱、企地共建、职工之家建设方面取得的成效表示满意，并提出四点要求：一是要进一步凝聚发展力量，敢于担当。当前经营形势压力大，要充分调动广大职工的工作积极性和创造性，想方设法，多做贡献，努力拓展市场，培育新的利润增长点，加大创新力度，提高核心竞争力，在激烈的市场竞争中抢占先机。二是要强化内部管理，提质增效。要进一步优化公司内部管理，向管理要发展、要效益，深挖公司内部管理管控潜力，提高管理能力水平和工作效率，实实在在、扎扎实实做好降本增效工作。三是要加强队伍建设，精准培养。要深入推进产业工人改革，加强产业工人队伍建设，做好产业工人技能提升和职业资格教育培训，利用好各种平台渠道，鼓励引导产业工人树立积极向上的工作态度，在更大的空间发展和提升自己，努力打造具有矿山特色的产业工人队伍。四是要加大共建共融，强化服务。继续加大与地方工会组织的共建共融，切实把工会的组织优势转化为企业发展优势。围绕企业发展中心，做好职工工作生活和身心健康的关心关爱，维护好职工的合理诉求，不断提升职工的幸福感。（鲍杰）