炎炎夏日送清凉，浓浓关爱沁人心。时值高温酷暑季节，为深入践行“三同”家文化，切实发挥工会组织维护职工权益的职能，保障生产一线员工身心健康与安全，连日来，公司领导班子分赴基层开展高温慰问。

7月27-31日，公司党委书记、董事长周霖一行赴浙东矿业公司、肇庆矿业公司开展高温慰问。在肇庆矿业公司，周霖对公司当前工作推进给予肯定，希望员工们围绕行业发展打开思路，做到敢于谋变、善于应变、勇于裂变，化解外部环境的变化冲击，做好企业经营管理、市场布局开拓及属地化管理等工作。周霖对高温天气下奋战矿山基建的全体员工表示亲切慰问，为大家送去防暑降温物品，叮嘱大家做好防暑降温工作，确保自身健康安全。

7月27-31日，公司党委副书记、总经理杨剑带队先后赴交投矿业公司、秦新矿业公司开展高温慰问。杨剑走进交投矿业公司矿区大件仓库，向正在辛苦作业的一线员工致以诚挚的慰问，对他们高温下的坚守与付出表示感谢，并送上清凉饮料等高温慰问品。同时，要求沿海区域运营中心妥善安排好夏季高温天气下的生产和安全工作，做好防暑降温应急物质储备，科学合理安排作业时间，确保各项工作平稳、安全、有效的推进。

8月1日，公司党委副书记、纪委书记黄米东一行赴安徽中池公司开展高温慰问。黄米东实地勘察了矿区采准平台，参观了中池公司联合支部党建展厅。在交流座谈会上，黄米东详细了解安徽中池现阶段基建运营工作开展情况及当前存在的困难和问题。随后，黄米东向奋斗在矿点一线的员工们致以诚挚的问候，并将可口的清凉饮料、暖心的解暑物品送到了每一位员工手中。 

7月25日，公司党委委员、工会主席李兴平携纪检审计部赴海新矿业开展高温慰问，并对公司生产经营工作进行调研指导。李兴平一行实地走访了矿区现场，深入了解了矿区产线加工、产品质量、市场开拓等情况，并向高温酷暑下坚守岗位的一线员工们表达亲切慰问，感谢他们顶烈日冒酷暑付出辛勤劳动的贡献，并送上清凉饮品。

7月27日，公司党委委员、副总经理王江水一行赴越兴矿业开展高温慰问，并对公司生产经营工作进行调研指导。王江水为奋战在一线的工作人员发放清凉饮料，详细询问大家的工作生活情况和防暑降温服务保障情况，对大家在高温下坚守岗位表示诚挚感谢。

7月28日，公司党委委员、副总经理叶建国带队赴龙新矿业公司开展高温慰问。叶建国对全体员工战高温、保生产、用责任和担当经受高温“烤”验，表示亲切慰问和衷心的感谢，并送上高温慰问物品。希望全体员工继续发扬战高温、抗酷暑的奋斗精神，立足本职，为完成年度目标任务不懈奋斗。

7月26-27日，公司党委委员、副总经理汪伟锋赴交投沥青公司下辖库区开展高温慰问工作。汪伟锋向一线工作人员们送去防暑降温物资，要求库区做好员工饮食、备好防暑药品等后勤保障，合理安排作业时间，落实好高温天气作业的相关保障措施。

7月26日，公司党委委员、总工程师兼首席安全官林春带队，赴嵊兴矿业开展了高温慰问，为高温下坚守在矿区一线的工作者送去了关怀。林春将牛奶、凉茶、毛巾、克痢痧等防暑降温“清凉礼包”送到了坚守一线的矿区员工手上，对他们不畏高温酷暑、坚守岗位甘于奉献的劳动精神表示感谢，并叮嘱现场管理人员要时刻关注工人的精神状态和身体状况，合理安排生产任务，切实做好生活后勤保障工作，为安全生产工作保驾护航。

后续，公司领导班子成员将继续深入基层一线开展高温慰问活动，坚持以员工需求为导向，认真做好员工关心关爱工作，并督促做好高温天气作业劳动保护，保障员工合法权好益，切实为一线员工“送清凉、送健康”。（工会办、各子（分）公司）