3月9日下午，玄武岩板块召开2023年度工作会议、安全生产会议暨一届二次职工（工会会员）大会，公司领导班子及全体管理人员参加会议，4名优秀产业工人代表列席会议。大会深入贯彻落实交通资源集团年度工作会议精神，全面回顾总结了玄武岩板块2022年主要工作及成效，深入研判当前面临的发展形势和挑战，统筹规划部署2023年重点工作任务，动员全体员工乘势而上、攻坚克难、实干笃行，奋力推进公司高质量发展再上新台阶。

会上，公司党总支书记、董事长周权作了题为《踔厉奋发开新局 笃行不怠谋新篇 奋力推动公司高质量发展稳步前进》的工作报告，党总支副书记、副总经理王国森作了题为《强管理 控风险 抓落实 开新局 为玄武岩板块高质量发展保驾护航》的安全生产工作报告。

周权表示，2022年是党的二十大胜利召开之年，也是玄武岩板块重组整合的启航之年，公司认真贯彻落实省交通集团、交通资源集团各项工作部署，紧扣新一轮发展目标，以争做“四个标杆”为统领，围绕“七集中一提升”工作要求，抓紧抓实督进度，抓细抓小促实效，推动公司发展实现稳中有进、进中提质，获得“国家高新技术企业”“绿色矿山建设水平5A级认证”等多项荣誉，各项工作均取得了较好的成绩。

周权强调，2023年是全面贯彻党的二十大精神开局之年，也是“十四五”规划承前启后的关键之年，我们要坚持问题导向、目标导向、结果导向，围绕集团“四升一降”总目标，以“开局即决战、起步即冲刺”的态度，开辟新赛道，做出新优势。一是聚焦市场拓展，拓宽产业发展新渠道。要紧抓市场机遇，扩大营销版图，持续深化以大客户、大工程为主的产品销售体系，全面构建长三角区域玄武岩营销网络。二是聚焦成本管控，探索提质增效新途径。要挖掘产线潜力，严控含粉率和生产成本，最大限度释放产能，推动生产计划管理与销售计划有机衔接。三是聚焦科技创新，提升企业发展新动能。要落实高新技术企业培育工作，深化“产学研用”平台，持续推进专利授权、课题研究取得新成果，提升公司创新能力和核心竞争力。四是聚焦风险管控，开启风控管理新征程。要完善安全生产双重预防机制，升级安全管理信息化平台，强化责任落实和风险管控，推进安全管理体系化和标准化有效融合。五是聚焦党建引领，展现党建工作新作为。要持续深化“党建强基 双融强企”工程，不断增强工作实效、凝聚工团合力，全力推动有亮点、有深度的“三重”红石文化体系建设。

会议期间，公司行政和工会签订了《集体合同》《工资集体协商协议》《女职工权益保护专项集体合同》，大会还表彰了2022年度先进集体、优秀员工、优秀产业工人和工会积极分子，听取了领导班子述德述责述廉述法报告，并开展民主测评。（程心怡）