5月28日，诸永改扩建指挥部成功举办了一场针对参建单位管理人员业务能力的适岗测试，旨在通过严谨的考核体系，摸排工程管理人员专业技能和工程管理综合水平，推动项目高质量发展和平安百年品质工程建设。

本次测试是针对施工及监理单位主要人员开展的第一次适岗能力考试，采取现场闭卷笔试方式进行，紧扣围诸永改扩建工程的实际和特点，测试内容涵盖了改扩建工程施工中的技术管理、安全管理、合同管理以及交通组织管理等相关专业知识。本次适岗测试既注重理论知识的考察，又强调实践应用能力的检验，综合评估项目参与人员的专业素养和综合管理能力。参加测试的人员纷纷表示，这样的测试不仅是对他们个人能力的一次全面体检，更是一次宝贵的学习机会，帮助他们查漏补缺，能更快地融入改扩建项目管理的实际需求。

首次业务能力适岗测试的成功举办，为诸永改扩建项目管理人员综合业务水平提升创造了新的模式，后续指挥部将持续开展相关业务能力适岗测试，不断优化参建单位人员队伍，提升现场施工能力及监理业务水平，为项目高质量建设提供有力有效保障。（宣静）