3月9日，集团公司党委副书记陈敏到甬台温改扩建台州北段项目调研指导工作，集团公司党委工作部、组织部、人力资源部有关人员陪同调研，浙交建设党委书记、董事长陈继禹，党委副书记、纪委书记、工会主席任列平参加调研。

陈敏一行首先实地踏勘了猫狸岭隧道和灵江特大桥北岸主墩施工现场，详细了解了项目进展情况，并对指挥部以“日日比拼 季季红旗”活动为契机，将党建工作下沉到施工班组，持续强化党建引领和责任落实，助力项目建设大干快上的做法给予了高度评价。

在座谈会上，陈敏认真听取了浙交建设及项目指挥部基本情况、党建、组织人事等方面的情况介绍，肯定了浙交建设及项目指挥部组建以来的工作成效，并就做好下步工作提出三点要求：一是要全力争创党建标杆。充分利用前期基础好、团队好等各项优势，精心谋划，将党建工作融入中心工作，避免“两张皮”现象，切实以高质量党建赋能项目建设高质量发展，打造建设板块标杆。二是要建好建强人才队伍。注重人员质量和结构，把好人员入口关，引进高水平人才，拓宽人才发展渠道，锻炼打造一支能打硬仗的交投铁军。三是要用活用好考核机制。加大改革力度，以目标、绩效为导向，探索建立“人员能上能下、能进能出，薪酬能高能低”的有效机制，形成良性的竞争氛围。

会上，陈敏还针对“党建强基 双融强企”工程落地落实情况进行了现场抽查提问。（陈英、沈潮、章冰枝）