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宁波舟山港主通道项目三色码成安全监管“秘密武器”
发布日期:2021-04-12 来源:姚弘 人气指数:
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日前,在宁波舟山港主通道项目舟岱大桥路面施工现场,施工员工的安全帽上都张贴了一个小小的二维码,手机扫码后,个人资料、培训记录、安全积分等信息一目了然,成为员工的“安全护照”。

“原先安全管理比较笼统、粗放,现场5个安全员要监管200人左右的工人队伍。”主通道路面标安全总监胡殷说,“之前安全员在发现工人违章后由工人报名字进行登记,很容易出现张冠李戴”。此外,工地安全员在巡查中发现问题,记录在安全管理手册上,或临时让工人整改维护;一天下来,经常记不清有多少隐患点,也不知道安全隐患是否全部排除。如今,主通道项目依托“平安守护”系统制定三色安全码,以上问题都迎刃而解。主通道项目“安全码”分为施工单位安全码和施工人员安全码两种,运用大数据分析技术,对工程施工安全管理的各要素进行风险分析,并通过评分模型进行动态自动打分,根据规则将展示出“绿、黄、红”三色码。

“原先通过多次开会进行安全技术交底,在图纸上比划,抽象地讲,非常难懂,也说得不细致、不深入、不形象。”胡殷说。现在依托“平安守护系统”,在关键环节、重点工序上张贴“二维码”,无论谁进入工地,想要了解重点部位的安全要点、责任主体和隐患治理情况,都可以扫码掌握信息。此外,无论是安全员,还是项目其他管理人员、务工人员,都可以通过手机APP实时拍照记录,管理员直接将问题信息推送给责任区施工员。这样一个月下来,施工安全隐患得到全过程记录并跟踪整改,实现闭环。

自从推出“安全码”后,项目部的很多工人改掉了坏习惯,提高了安全意识。路面标沥青班组的杜启华就是其中一位。以前杜启华在下工后未出施工区域就直接脱掉安全帽,安全员劝阻过多次,但一直不见整改。项目部在推行安全二维码后,杜启华的一次违规行为被记录在案。杜启华说,以前是口头警告所以不太上心,有侥幸心理。现在从口头警告变成“记录在案”,从安全员监督到众人监督,多次扣分后要面临清退风险,让他改掉了这个坏习惯。同样改变的还有压路机操作工李万民,从一开始进场施工戴安全帽应付检查,到现在成为全标段防护用品穿戴最标准的工人之一。

值得一提的是,安全码还大大提高了项目安全管理的工作效率。“安全码能通过大数据分析,研判工地安全管理容易出现的问题,并列明危险源和防控措施,通过安全教育实训和防控风险源,来提高项目的本质安全。”主通道指挥部安全处相关工作人员说。(姚弘)


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