10月15日,杭绍甬高速杭绍段项目组织开展“班组作业标准化”创建专项立功竞赛——班组长交流赛暨项目内部培训师选拔赛活动。
本次活动由评委组对班组长的交流内容、语言表达、形象风度等方面进行打分,按分数由高至低定奖,并择优授予“杭绍甬项目内部培训师”聘书。13位班组代表进行分享交流,将自己多年工作经验悉数传授,并阐述了班组作业标准化对班组的改变和感想,每位班组长都赛出了自己的风采和水平。经过一番激烈角逐,活动评选出一、二、三等奖及优秀奖,并选拔出5位班组长作为“内部培训师”。项目指挥部要求各位培训师加强自我要求,进一步提炼管理经验,同时对班组作业标准化创建工作提出了力度再加大、举措再细化、责任再压实的工作要求。
接下来,杭绍甬高速杭绍段项目将以本次活动为契机,推进班组作业标准化创建,建立内训师培训机制,制定培训计划,持续发掘培训人才,不断培养优秀工匠,为项目建设顺利推进打下坚实基础。(俞腾翔)


