国家“十四五”规划明确提出，支持浙江高质量发展建设共同富裕示范区。共同富裕比拼大幕已经拉开，新征程的冲锋号角已经吹响！

要致富，先修路。杭绍甬公司所辖的杭绍甬高速公路杭州至绍兴段项目（简称：杭绍甬项目）属于国家高速公路网项目，已列入国家《长江三角洲区域一体化发展规划纲要》中智慧交通率先推进项目。为有效探索PPP项目党建工作新模式，贯彻落实“党建强、发展强、强党建、强企业”的工作理念，切实以高质量党建引领项目建设高质量发展，杭绍甬公司找准服务项目建设的着力点，建立“智慧党建同心圆”党建工作体系，围绕项目建设中心工作，助推项目建设又好又快建设，为共同富裕“铺路造桥”。

高标准设计：“智慧”助力发展

智慧高速时代即将到来，它将为区域经济发展带来了更多的发展机遇。眼下，杭绍甬项目紧扣“数字化管理、指尖上生产、可视化监管”目标，着手建立以智慧建造、智慧建管、智慧安监为主要支撑的智慧建设管理体系，高标准建设泛在互联的综合感知系统、立体快速的通信传输系统、高效绿色的能源供给系统和智慧共享的云控平台、创新公众出行服务和交通管控模式，力求成为浙江交通建设的一张新名片。 “智慧”党建应运而生。通过搭建智慧党建平台，开启党务工作新模式，有效把党建工作从“线下”转移到“线上”，通过“党建地图”实时掌握全线党支部和全体党员的基础数据和动态业务信息，随时处理、监管、展示、交流党建工作，平台成为宣传党建的阵地、联系党员的纽带、支部工作的帮手、党员学习的助手，让党建工作智慧起来。

高质量发展：党建引领项目建设

项目建设全面发力，攻坚克难强势突破。今年以来，杭绍甬项目的广大建设者们战高温、斗酷暑、强质量、保安全，为完成100亿元的年度投资目标掀起施工高潮。目前，杭绍甬高速杭绍段项目全线每天近6000余名建设者在工地上奋战，该项目已累计完成投资约87.84亿元。杭绍甬指挥部结合工程实际，以指挥部党支部为“圆心点”，以政府部门、地方指挥部、参建单位等共建单位党组织为“贴心层”，以同心圆体系内全体党员为“连心层”，组成的“三位一体”同心圆架构。通过构建“1+X党建联盟”，在理论同学、人才同育、活动同办、资源同享、发展同步等5个方面开展常态化党建共建，互学互鉴、互利共赢，共同提升党建工作水平，服务工程建设工作大局，助力完成项目建设各项目标任务。同时，杭绍甬指挥部和各参建单位成立“啄木鸟”党员先锋队和“钢卷尺”青年铁军突击队，在项目建设的各个阶段围绕全线征地拆迁、土地报批、主线桥、互通枢纽、隧道、路面、智慧机电、交安绿化等重要节点攻坚任务，充分发挥党团青年员工作用。

高品质生活：让幸福触手可得

智慧交通引领着未来交通发展的方向，结合“十四五”规划和区域经济发展特点，以“智慧服务”为起点，让数据多跑路、让群众少跑腿，努力提升司乘用户的安全感、获得感、体验感，打造一条领先水平的智慧高速示范路。目前已基本完成技术设计工作，后续施工图设计工作力争12月完成。未来随着技术的逐步成熟，将继续应用推广5G车路协同、自动驾驶、货车编队等先进技术与应用，逐步实现通行能力成倍提升、全天候通行和零死亡的终极目标，据了解，沿线群众对于“智慧高速”充满期待，关注度极高，沿线街道和相关产业正结合实际，积极谋划产业布局，主动融入智慧交通时代，以智慧交通的辐射作用推动发展经济，助推实现共同富裕。 　　　　

下一步，杭绍甬公司将继续秉持“三同三真三精”的匠心精神，发挥党建文化引领作用，抓实文化建设“六项工程”，打造有温度、有深度、有广度的特色文化体系，将党建文化与公司治理、项目管理、品牌建设相融合，构建大党建工作格局，全力推进项目建设，为建设共同富裕示范区的智慧样板做好交通支撑。（陈良）