7月15日，杭绍甬高速杭绍段项目部四分部迎来了2021届来自五湖四海的24位新员工。

项目部提前做好接站准备，为新员工安置好宿舍及生活用品，并组织青年志愿者服务队在迎新现场对每一位新员工进行信息登记、发放迎新礼包、防暑降温物资、安排住宿等一条龙入职服务，让新员工在到达的第一时间感受到来自大家庭的热情和关怀。次日，项目部以座谈会的形式为新员工举行了欢迎仪式。项目部领导简单介绍了工程情况及特点，分享了自己工作多年的亲身经历及经验，希望新员工们勤学勤看勤问，积极转变角色，尽快融入到项目部这个大家庭。往届优秀员工代表与大家分享了成长经历、自我调整、自我提升的方法，讲述了工作中的收获与感悟。项目各科室负责人简要介绍部门工作情况，强化新员工对本科室工作的认知，同时对今后工作形成整体的观念。24位新员工分别进行了自我介绍，分享了自己的入职愿景。

通过2天的适应期，新员工们对公司的发展历程及企业文化、项目建设等方方面面都有了简单的了解，现已初步分配至各自岗位。接下来，项目部将开展“量身定制”的专项培训、举行“师带徒”签约仪式，尽快帮助新员工转变角色、融入集体、成长成才。(王秀艳）