
2021年6月24日上午,浙江交通集团董事、党委副书记陈敏一行到交投地产集团调研。
会上,陈敏听取了交投地产集团生产经营、基层党组织建设、党史学习教育、人才队伍建设相关情况的汇报。陈敏对交投地产集团取得的业绩给予充分肯定,指出交投地产集团整合重组推进平稳有序、经营工作取得较大进展、历史遗留问题处理富有成效、党建工作有特色有深度。
对下步的党建及人才队伍建设,陈敏提出三点要求:一是党建工作要拉高标杆、走在前列。要持续深入的抓实抓细党史学习教育,解决好基层党组织建设不均衡问题,切实以高质量党建引领高质量发展。二是要把领军人才、专业人才引育作为人才队伍建设的重中之重加以突破,特别是在培养行业内有影响力、有号召力的人才上,要建好机制,让人才引得进、留得住。三是着重实施好干部“双强”专项活动及经理层成员任期制和契约化管理工作,将其作为加强班子建设的有力抓手,实现干部能上能下,收入能增能减。
