2021年6月24日上午，浙江交通集团董事、党委副书记陈敏一行到交投地产集团调研。

会上，陈敏听取了交投地产集团生产经营、基层党组织建设、党史学习教育、人才队伍建设相关情况的汇报。陈敏对交投地产集团取得的业绩给予充分肯定，指出交投地产集团整合重组推进平稳有序、经营工作取得较大进展、历史遗留问题处理富有成效、党建工作有特色有深度。

对下步的党建及人才队伍建设，陈敏提出三点要求：一是党建工作要拉高标杆、走在前列。要持续深入的抓实抓细党史学习教育，解决好基层党组织建设不均衡问题，切实以高质量党建引领高质量发展。二是要把领军人才、专业人才引育作为人才队伍建设的重中之重加以突破，特别是在培养行业内有影响力、有号召力的人才上，要建好机制，让人才引得进、留得住。三是着重实施好干部“双强”专项活动及经理层成员任期制和契约化管理工作，将其作为加强班子建设的有力抓手，实现干部能上能下，收入能增能减。