1月24日，交投地产集团副董事长陈苏敏赴义乌项目召开民主生活座谈会。项目公司经营班子、部门负责人、党员代表等十余人参加此次座谈。

会上，与会人员结合公司“五商地产”定位和“111”目标，根据岗位实际就如何落实公司发展战略、实现宏伟目标进行了积极探讨。陈苏敏指出，义乌团队深耕项目五年多来，锻造了一支“交投铁军”队伍，取得了显著经营成效，后续项目公司要立足浙中，辐射浙江，重点抓好三方面工作：一是要深耕区域市场，统筹谋划区域拓展，在市场中获得更多的资源，实现多盘联动，提高项目运营效率和效益；二是要有所破、有所立，努力打破习惯性思维和体制束缚，建立健全容错机制和激励机制，为创新发展提供条件；三是持续加强团队建设，为员工提供良好的职业发展平台，提升团队凝聚力和向心力，营造良好“家文化”氛围。

会后，陈苏敏一行还现场走访了中式样板区、销售案场，对春节前后安全生产、综治维稳等相关工作进行了部署和强调。