1月29日上午，地产集团董事长陈宁辉赴翡翠城项目召开民主生活会座谈会，就如何高质量召开2018年度民主生活会广泛征求项目公司各层面员工意见和建议。公司副董事长兼翡翠城项目董事长陈苏敏及总部相关部门、翡翠城项目经营班子、中层管理者以及员工代表共17人参加座谈。

座谈会上，项目座谈代表对地产集团提出的“五商地产”及“111”发展目标深感鼓舞，围绕如何推动公司多元化发展、企业品牌、人才机制、协同机制等方面提出相关建议。陈宁辉认真做好记录并对相关建议进行了现场答复和部署，对于一些重难点工作，要求总部有关部门加强服务，加快任务落实。

陈宁辉充分肯定了翡翠城一年来的工作成效，他指出，翡翠城项目作为市场红盘、区域大盘、公司老盘，为总部贡献了资金、贡献了利润、贡献了人才，翡翠城项目队伍是一支能攻难克艰、能干成事的铁军队伍。要求项目公司要再接再厉，对项目运营薄弱环节进一步攻坚落实，以更大作为做出2019年工作成效。

陈宁辉强调，作为项目公司，一是既要观大势、谋大局、抓关键，又要办实事、重细节、保运营。二是既要激发激励鼓舞干劲，又要做到正面导向公平公正。三是既要强调高周转抢工期抓进度，更要关心关爱员工身心健康。四是既要支持新项目运营拓展，又要保障现有各项工作稳步开展。