交投地产集团党委以“两学一做”为契机,以党风廉政建设为抓手，密切联系公司实际，将“两学一做”学习教育与党风廉政建设有机联系，认真做到“三个结合”，全面筑牢反腐倡廉的思想根基。

一是将“两学一做”与党员廉洁教育相结合。公司党委以“讲规矩、有纪律，加强党员四个意识”为主题，以正面教育育人，通过党委中心组学习、专题党课、观看警示教育片等方式，加强党章、廉洁自律准则、纪律处分条例和习近平总书记关于反腐倡廉的重要论述的系统性学习，严明党的纪律，强化理想信念教育，唤醒全体党员的规矩意识和纪律意识；以反面典型示人，通过廉洁教育短讯、及时发布中纪委省纪委通报等手段，警示全体党员干部不忘初心，坚定正确政治方向，不碰“底线”,不越“红线”，做政治上的明白人。

二是将“两学一做”与“两个责任”落实相结合。“两个责任”是党章赋予党组织的重要职责，是深入推进党风廉政建设的“牛鼻子”。公司党委要求各党支部要着力抓好党风廉政建设，首先要将其作为党的建设的重要内容，每半年向公司党委汇报“两个责任”落实情况，加强监督检查，发现问题及时整改；其次要与日常工作紧密结合，加强对重点岗位、重点项目的监管，针对项目建设过程中的招标、采购、合同签订、款项支付等环节进行督察监管和有效跟踪，着力做到“事先预防”；最后要密切联系群众，加强对公司总部及子公司中层以上管理人员等“关键少数”的监管，党员干部签订《廉洁从业承诺书》，做出公开承诺，接受全体员工的监督，切实维护党风廉政建设的严肃性。

三是将“两学一做”与内部监督预防相结合。结合“两学一做”学习教育，开展新入职党员谈心谈话工作，通过一对一谈话，帮助新党员梳理岗位风险点。加强党规党纪的学习，引导党员以“四讲四有”为标准，做合格党员，做“五铁”员工。建立“企警合作”预防犯罪机制，下属杭州公司、千岛湖公司和浙元物业等三家基层单位分别与所在辖区派出所就警企联手预防犯罪达成一致，签订了合作备忘录，提高了子公司处理突发事件和防范安全风险的能力。开展纪检、审计、巡检“三位一体”内部检查机制，认真查找岗位风险点，查摆不足，抓好整改，积极营造风清气正、廉洁高效的工作氛围。