4月15日，金基置业营销中心召开2012年度员工述职述廉会议，金基置业党委副书记周曾德及人力资源部相关人员到会指导。会上，来自青云山居、观岛、府尚等几个主要项目的营销人员对2012年度整体销售工作作了述职报告，人力资源部组织开展了对营销中心全体人员的考评打分工作。周曾德对营销中心2013年度整体工作提出要求和建议：一要加强队伍建设，建立、完善学习机制，强化个人综合素质，并充分运用到工作中去；二要创新销售模式，深入研究项目资源及发展前景，力求最大化体现项目价值及增值潜力；三要敬业务实，认真对待本职工作，努力提高自身工作效率；四要廉洁从业，认真遵守公司各项规章制度，团结合作共同创造团队业绩。