9月22日,浙元物业组织开展了2015年度新入职的60多名员工进行企业文化、规章制度、员工手册、职场礼仪、安全教育等为期一天的内训。
物业公司总经理陈建民为受训学员上了入职培训的第一堂课。他详细解读了公司的《员工手册》,就如何做一名优秀的物业人向大家提出了下列要求:一是本着“尽心尽力,业主至上”的服务宗旨,树立“大管家”的服务理念,在耐心热情服务的基础上,做好个性化服务;二是秉承“以诚相待,以信为本”的处事原则,遵守公司纪律、忠于本职工作、精通业务技术、加强团队合作意识;三是遵循服务行业的规则,强化服从意识,强调“要服从任何语气的指令”,提升全员责任意识,在工作上相互补台,高效、快捷地为业主服务。
培训课上,老员工们结合自身工作实际,生动地讲解了有关消防安全、工程安全等常识;并通过实际操作,从“礼”和“仪”两个方面带学员们体验服务礼仪的重要性。
新员工入职培训是浙元物业培训工作的一项重要内容,此次培训对加强公司人才队伍建设、强化新入职员工认同企业文化、熟悉制度流程、掌握岗位技能、明确责任和纪律起到了积极作用,能在各自岗位上更好地为业主提供优质、高效的服务。
