为深入贯彻中共浙江省委办公厅、浙江省人民政府办公厅联合发布的《浙江信访工作办法》（以下简称《办法》）文件精神，全面提升公司信访工作规范化、法制化水平，12月6日，肇庆矿业公司组织开展了《浙江省信访工作办法》（以下简称《办法》）宣贯会。

《办法》作为中共浙江省委办公厅、浙江省人民政府办公厅针对信访工作出台的一项系统性、指导性强的重要文件，旨在构建更加高效、公正、透明的信访工作体系。本次会议围绕《办法》的出台背景、核心条款、实施要点及对公司信访工作的具体指导意义等四大方面进行了全面而深入的解读。重点学习了信访工作的体制机制、源头预防、受理办理、监督追责以及秩序维护等方面的具体要求。通过生动的案例剖析，让参会员工对《办法》的各项规定有了更加直观和深入的理解。

与会人员纷纷表示，通过此次宣贯会，对《办法》的精神实质有了更加深刻的理解，将积极把学习成果转化为实际行动，切实提升信访工作的质量和效率。大家一致认为，要准确把握《办法》的各项要求，进一步压实信访工作责任，切实增强信访意识，依法依规反映问题，积极参与和支持公司的信访工作。

下一步，公司将持续深化《办法》的宣贯落实工作，通过开展经验交流、强化监督检查等多种方式，将《办法》精神传达到员工心中。同时，公司将积极探索创新信访工作机制，不断提升信访工作的科学化、规范化水平，为公司和谐稳定发展提供有力保障。（奚铮松、黄意发）