1月9日，高速物流公司召开2023年度部门述职会议，公司领导、公司本部员工及子公司班子成员参加。

公司各部门围绕“做强经营底盘，托起发展难题，构筑幸福企业”总目标，回顾了2023年工作成绩、存在不足及2024年工作思路。会议对下阶段工作提出了具体要求，一要进一步明确部门职能和部门职责，做到界面清晰、责权利统一。二要进一步理清公司战略方向，学习借鉴同行业先进企业的业务架构和运营模式，找准差异化发展路径。三要对2024年工作进行提前谋划，紧跟集团改革步伐，全面聚焦经营业务，不断提升管理效能，凝心聚力提升全员能力，助力公司转型发展。

述职结束后，参会人员按照公司领导、公司中层、一般管理员三个层级对部门述职进行打分，最终得分作为部门绩效考核排名的依据，纪检室全程监督。（组织人事部 程念）