为切实提升一线员工安全生产知识水平，营造安全生产人人参与良好氛围，5月上旬以来，沥青科技分公司按照省应急管理厅相关部署，积极开展“企业百万员工大培训”工作。

积极动员，多渠道促学习。第一时间通过微信工作群、工作例会、班组班前会等渠道充分动员一线员工参与“企业百万员工大培训”工作，并通过短视频、流程图两种简洁易懂的形式，向一线员工推送安全学院注册、学习教程，目前库区员工网络安全学院注册率达100%。

主动出击，做好服务指导。公司在各库区设专员手把手指导一线工人参加安全生产网络学院平台培训，及时有效解决工人在线上操作过程中所遇到的困难和问题，确保一线员工保质保量地完成培训课程。

分解任务，突出责任落实。公司根据培训截止时间倒排进度表，将培训指标分解到库区各科室、班组。安全专员定期通报员工培训进度情况，并通过科室负责人、班组长督促相关人员学习。截止目前，公司“企业百万员工大培训” 完成率达95%。

下一步，沥青科技分公司将充分借助浙江省网络安全学院，结合安全生产线下培训计划，进一步普及安全生产知识，提高职工安全生产素养，大力营造安全生产工作氛围。（沥青分公司安全环保部）