10月12日，财务公司与广东中大管理咨询集团股份有限公司就人力资源管理咨询服务项目达成合作协议，召开项目启动会。财务公司纪委书记张雪芬、财务共享中心副总经理孙华明，财务公司及财务共享中心相关部门负责人以及中大咨询项目组成员出席会议。

中大咨询项目团队首先介绍了中大咨询公司、项目背景、双方合作等情况，同时详细讲解项目整体思路、工作计划及推进计划。项目团队表示，在为期3个月的项目进程中，项目组将深入访谈员工及调研企业，积极贯彻周例会及阶段性汇报机制，有序推进项目深入，为财务公司提供优化人力资源体系解决方案。

在听取中大咨询项目组汇报后，财务公司纪委书记张雪芬对项目组进场表示欢迎，并对项目组的整体思路和工作计划给予了肯定；同时对项目实施提出三点要求：一是要高度重视本次实施项目，进一步优化公司薪酬绩效管理体系，提升人力资源管理水平，为公司目前高速增长的业务体量和人员规模提供智治保障；二是要准确把握项目实施的主要目标，以着眼当前、服务未来为定位，构建市场化薪酬体系，优化组织绩效考核模式，提升公司激励和吸引人才能力；三是双方要做好积极配合，找准公司薪酬管理短板，提出切实有效方案，确保项目质量的前提下，按照计划节点顺利实施落地。

财务公司作为集团公司的产业银行、企业司库、财资智库及财资价值创造中心，本次项目的推进实施，将极大优化人才激励体制，助力“一流财务公司”建设，助推企业高质量发展。（财务公司 董佳楠）