为进一步加强清廉建设，守好廉洁从业底线，激发和提升基层党组织凝聚力、战斗力。12月11日，越兴矿业公司多措并举，以“三个一”开展廉洁警示教育，教育引导全体员工做到知敬畏、存戒惧、守底线。

一次理论学习，统一思想促工作提升。越兴矿业公司组织开展《将党的伟大自我革命进行到底》专题学习，引导员工深入领会全面从严治党伟大实践的深刻内涵与显著成效，持续推动中央八项规定在每一位员工心中落地生根，激荡清风正气，凝聚党心民心，始终保持“赶考”的清醒，不断增强廉洁自律意识，提高拒腐防变能力，在实际工作中扑下身子干实事、谋实招、求实效，让求真务实、清正廉洁的新风正气不断充盈。

一次清廉宣讲，凝聚共识强文化建设。越兴矿业公司充分发挥青年主力军作用，以“越融”青年说为载体，组织开展“2023，作风建设不松劲”专题青年说清廉活动。公司青年宣讲员将每一条规定与2023年发生的典型案例相结合，以通俗易懂的语言带领全体员工深入领会抓好作风建设在新时代新征程中的极端重要性，推动廉洁教育入脑入心。

一次案例通报，警示警醒牢廉洁底线。越兴矿业公司组织全体员工观看《警钟60》警示教育专题片，通报温州市自然资源和规划局绿化和林业发展处原处长刘国文严重违纪违法案，让大家深刻认识到党风廉政建设和反腐败工作的高压态势。通过案例的分析，告诫全体员工特别是青年员工要用好手中的权力，拒绝诱惑，守住底线，清清白白做人，干干净净做事，自觉抵制一切与中央八项规定相背离的违法乱纪行为，在工作与生活中时刻为自己敲响警钟。

下阶段，越兴矿业公司将深入推进清廉资源建设工作，积极谋划廉洁文化品牌，探索廉洁文化建设与实际工作结合的新路径新举措，不断抓好日常监督，以小切口解决作风纪律大问题，持续推进作风建设常态化长效化。（郑芳金）