9月26日,为进一步提升全体管理人员工作能力,交工养护德清片区由领导班子带头,积极开展“批评与自我批评”活动。以问题整改为落脚点,围绕思想上站位高不高、作风上优不优、工作上的短板和漏洞等问题作批评与自我批评。
此次活动主要从思想认识不到位、纪律不严明、执行能力不到位和工作作风不扎实等方面问题开展,从工作中找漏洞查短板,直面问题、认清责任。活动中,全员积极发扬敢担当的精神,畅所欲言,彻底反思,深度剖析,以事实说话。通过自评与互评的方式,“红红脸、出出汗”,指出自身、他人存在问题和不足,针对工作实事求是、坦诚中肯地进行了相互批评,达到了促进工作的目的。
本次批评活动的开展,使大家看到了自身的不足,也在交流中找到了整改的方式方法。下一步,片区将组织不同班组、班长和班长之间进行相互“批评”,激发员工的工作热情,为年度各项工作的提高奠定坚实的基础。(赵天洪)
