7月26日，浦新矿业党支部召开党史学习教育专题组织生活会，公司支委和领导班子成员以普通党员身份参加会议。

会上，公司党支部书记、董事长曹根富通报了支部上半年党建工作和党史学习教育开展情况，对支部前阶段存在的问题进行检视剖析，对下半年主要工作进行简要部署。围绕本次专题组织生活会四方面的对照检视内容，全体党员依次发言，分享学习心得体会，严肃查摆自身问题，并开门见山、坦诚布公地进行相互批评，既指出对方差距不足，也提出相应改进意见，达到了“红脸出汗”的效果，有效促进支部提升战斗力和凝聚力。

今年党史学习教育开展以来，公司班子成员以上率下，部门负责人带头践行，党员干部踊跃参与，认真打好“规定+自选”两套组合拳。支部为全体党员发放“4+2+2”选定书籍，统一梳理印发“党史学习应知应会知识读本”，结合“三会一课”、主题党日活动等，扎实开展“在交投学党史”等“五项”专题活动，并充分利用身边红色资源，多形式开展学习教育，党工团先后组织开展4次特色学习活动和3次实践活动，录制两期“百年党史青年说”微视频，组织青年党员为青年团员宣讲红色精神谱系，组织党团青年诵读党史诗词，通过“穿针引线”的引导方式，点燃青年员工学党史的热情，以模范典型进一步激发党员以学促干。围绕“我为群众办实事”等主题实践活动，为结对村修缮老年活动中心，积极对接黄宅镇治平小学，收集家庭困难的儿童“微心愿”，由党员逐一结对完成，深化企地和谐关系，获得地方群众点赞。

公司围绕中心工作，扎实推进“破难攻坚项目”领办任务，成立党员先锋带头攻关的攻坚小组，制定124项绿色矿山创建细目，落实完善头破广场、观景配套设施提升改造，美化矿容矿貌，建设灯光球场，新增绿化面积20000㎡，先后实现《安全生产许可证》获取、基建期水土保持设施自主验收审查、国家能源管理体系认证和“三合一”管理体系取证等重点节点工作，使学党史与抓工作深度融合，使学习成效真正转换为业绩成果，被评为交通资源公司百日攻坚活动“先进集体”。

下一步，浦新矿将积极做好“七一”后党史学习教育第二阶段重点工作，抓紧抓实“破难攻坚项目”，结合本次组织生活会对照检视情况，根据问题清单，立查立改，确保实效，为公司发展注入红色动能。（周鹏宇）