3月5日，轨道建设集团组织召开2024年度领导人员考核工作会议，对领导人员2024年度工作、选人用人、新提拔中层干部开展民主评议。集团公司组织部、人力资源部相关人员到会指导，公司领导班子成员及全体中层干部、本部员工参加会议。

会议现场

公司党委书记、董事长房弢代表经营班子作年度工作报告，全面分析公司改革发展中存在的主要问题、明确2025年工作思路。2024年，公司在集团公司的正确领导下，紧紧围绕年度目标任务，扎实推进各项工作，圆满完成各项工作任务。房弢强调，2025年公司将聚焦省交通集团高质量发展战略规划，锚定公司改革“12345”“四年大发展”总体目标，全面启动“管理创新转型，经营扩面增效，项目提速保质”三大攻坚行动。会议同步开展了全员民主测评工作。

房弢代表经营班子作年度工作报告

本次会议的召开，是对公司2024年度各项工作的全面总结，也是对领导班子年度履职和选人用人情况的全面检验。下一步，公司上下将紧紧围绕年度目标，凝心聚力、攻坚克难，推动各项工作再上新台阶，为轨道建设集团高质量发展作出贡献。

图：许 旺  文：李翰充