为进一步加强人才队伍建设，全面锻造杭海铁军，建设“气质杭海”，为集团争当“重要窗口”建设交通先行者提供坚强人才保障，5月13日至14日，杭海城铁公司在集团公司玲珑培训中心组织开展了一期全员管理素质提升培训，公司各级管理人员共同学新知、悟新得、获新学。

本次培训是杭海城铁公司贯彻落实习近平总书记对干部提出的“八项本领”与“七种能力”要求的重要载体，是积极响应集团公司干部“双强”专项活动的重要举措，更是新形势下提高干部队伍综合素养、推动公司长远发展的现实需要。当前，公司上下正奋力冲刺项目6月底建成通车之大任。在繁忙的工作中专门安排本次脱产培训，体现了公司党委对干部素质提升的高度重视和关注。

课前，公司总经理助理夏春新动员讲话，要求全体干部员工既要精于业务当骨干，也要提高理论强功底，要增强看问题的眼力、做调研的脚力、谋事业的脑力，认真履职担当作为，主动谋划和思考项目建设和企业发展大事，全力投身建成通车大任，助力公司发展迈上新台阶。

13日下午，公司邀请了中组部全国干部培训浙江大学基地的郑显理教授为大家呈现了一场思想盛宴。郑老师从习总书记关心阳明心学为切入点，深入浅出地讲解了阳明心学“格物穷理、知行合一、经世致用”的时代背景和历史脉络，让学员深切感悟到了优秀传统文化的无穷魅力。下午，浙江大学名师孙家良教授带领学员深入解读了国内外经济形势，了解世界百年未有之大变局，尤其是在脱贫攻坚、科技创新、人口现状、国际环境等现实情况下，如何守住底线、发展主线，构建经济转型与双循环新格局进行了精辟分析，帮助和指导学员对国民经济生活有了更为直观的感受和更加有益的启示。

14日下午，全体参训学员前往华为杭州研究所参观学习，在机器视觉业务体验中心详细了解了5G摄像机、软件定义摄像机、智能视频存储平台、全屏智真、办公宝等相关产品应用，为科技赋能公司数字化管理新发展开阔了视野、增长了眼界。

学习“只有起点、没有终点”。全体参训学员纷纷表示，将以本次培训为契机，切实将组织关爱转化为前进动力、将思想自觉转化为行动自觉、将理论知识转化为实践技能，锻造自我、提升自我，冲锋在前、主动担当，奋发有为、脚踏实地，全身心投入杭海城际铁路建设，为确保项目顺利建成通车和建党100周年献礼！